Expansion Grand Montréal

Bonjour,

Le Grand Montréal est une région unique à maints points de vue. Que l'on parle de créativité, d'innovation, de savoir, de technologie, d'affaires ou de culture, le Montréal métropolitain est vraiment une région à part. Une agglomération urbaine moderne, à l'avant-garde des nouvelles tendances. Un endroit où les choses bougent... tout le temps. Ce qui en fait une destination des plus attrayantes pour les gens de talent et les investissements. Bref, le Grand Montréal représente un monde d'opportunités.

Afin de rendre compte sur une base régulière de la compétitivité et de la vitalité du climat d'investissement de la région métropolitaine, un outil de communication approprié est apparu nécessaire.

Je suis donc heureux de vous présenter aujourd'hui le premier numéro du tout nouveau bulletin d'information électronique trimestriel de Montréal International, Expansion Grand Montréal. En plus de présenter un ensemble d'indicateurs économiques pertinents, ce bulletin réunit de manière compacte et conviviale une foule de nouvelles sur les principaux investissements réalisés dans le Grand Montréal. Vous y trouverez également un concentré d'information sur les tendances et les grands enjeux, sur les forces et les facteurs d'attractivité de la région, sur les activités des principaux acteurs de son développement et sur les entreprises et institutions qui contribuent à sa prospérité.

Comme vous le constaterez, l'originalité de ce bulletin tient à la riche synthèse de l'information proposée ainsi qu'à son format pratique. En quelques instants, il permet de faire un tour d'horizon du climat d'investissement métropolitain du dernier trimestre.

En outre, ce nouvel outil d'information est une autre façon pour Montréal International de mettre son expertise au service de la communauté et, ce faisant, de générer de la valeur pour ses membres, partenaires et clientèles multiples.

J'espère que vous prendrez plaisir à parcourir ce premier numéro et que vous en deviendrez vite un lecteur assidu.

Bonne lecture!



Pierre Brunet
Président du conseil d'administration de Montréal International

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Pour l'année 2007, le Conference Board du Canada prévoit que le taux de croissance de l'emploi du Grand Montréal s'élèvera à 2,3 %, du jamais vu depuis 2002.

La performance du marché de l'emploi de la région métropolitaine est à ce point remarquable depuis le début de l'année 2007 que le taux de chômage s'y est toujours maintenu sous la barre des 8 %, atteignant même 6,2 % en avril 2007, son plus bas niveau jamais enregistré.

D'ici quelques années, plusieurs possibilités d'emplois s'offriront aux diplômés de tous les niveaux et principalement à ceux dont les programmes d'études sont reliés aux secteurs de haute technologie.

Dans un contexte de mondialisation de l'économie du savoir, la main-d'œuvre qualifiée et talentueuse constitue une ressource très prisée. C'est pourquoi le Grand Montréal a fait le choix de placer la formation, la rétention et l'attraction de la main-d'œuvre qualifiée au cœur de ses priorités de développement économique. À cet effet, la région peut compter sur un vaste dispositif de formation de la main-d'œuvre qui offre des programmes adaptés aux besoins des entreprises. En fait, avec 11 établissements d'enseignement supérieur, dont quatre grandes universités à vocation générale, le Grand Montréal est reconnu comme un centre d'enseignement universitaire de calibre mondial. À l'échelle canadienne, la région détient sans contredit le titre de capitale universitaire et de la R-D.

Le nouveau portail Étudier à Montréal :-), mis en ligne en septembre dernier, répond directement à ces priorités. Ce site, qui vise à attirer et à retenir les meilleurs étudiants internationaux, est une initiative de Montréal ville apprenante, de savoir et d'innovation de la Conférence régionale des élus de Montréal.

Le défi de la main-d'œuvre qualifiée est généralisé parmi les pays développés et caractérise même de grands pays émergents comme la Chine. Selon une enquête menée en janvier 2007 par The Economist auprès de 600 chefs d'entreprises multinationales, la disponibilité de la main-d'œuvre qualifiée s'avère être leur principale préoccupation dans la conduite de leurs activités en Chine et ailleurs en Asie du sud-est. Contrairement à d'autres régions dans le monde, le Grand Montréal est privilégié de pouvoir compter sur des infrastructures, des ressources et des effectifs d'enseignement supérieur de haut calibre, qui sont essentiels au renforcement de son économie du savoir.

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LAB Recherche agrandit ses installations à Laval pour la deuxième fois en moins d'un an. Un investissement de 20 M$ pour un agrandissement de 75 000 pieds carrés. L'entreprise prévoit aussi un investissement additionnel de 20 M$ pour doter ses nouvelles installations d'équipements de pointe. LAB Recherche compte actuellement 225 emplois à Laval et ces nouveaux investissements devraient se traduire par la création d'une centaine de nouveaux postes.
Communiqué de presse >>>

Pratt & Whitney Canada embauche 100 travailleurs qualifiés à son usine de Longueuil afin de soutenir sa croissance accélérée. L'entreprise a organisé un salon de l'emploi au mois d'août dernier, dans son usine même, pour combler tous les postes disponibles.
Communiqué de presse >>>

Le centre Ericsson de Montréal, le plus important centre de R-D et de services de l'entreprise à l'extérieur de la Suède, planifie l'embauche de 200 personnes. De nouveaux mandats et une charge de travail additionnelle rendent nécessaires ces nouvelles embauches.

DRAXIS Pharma conclut une entente d'approvisionnement avec Johnson & Johnson afin de fournir des services de fabrication commerciale touchant un vaste ensemble de produits spécialisés. Draxis Pharma doit donc construire un deuxième établissement à Montréal et prévoit la création de 100 nouveaux postes. « Nous sommes fiers d'avoir été sélectionnés parmi plus de 80 fabricants en sous-traitance à l'échelle internationale dans le cadre d'un processus de sélection rigoureux, complet et global, mené sur une période pluriannuelle prorogée », a déclaré Dr Martin Barkin, président et chef de la direction de Santé DRAXIS.
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ExelTech Aérospatiale, une entreprise spécialisée dans l'entretien, la réparation et la révision d'aéronefs, investit 21 M$ dans la construction d'un nouveau centre d'entretien à l'Aéroport international Pierre-Elliott-Trudeau, créant ainsi 100 emplois. « La construction de ce hangar démontre clairement l'engagement d'ExelTech envers Montréal et son désir certain de poursuivre son travail en tant que membre important de la communauté aérospatiale du Québec pour des années à venir », a déclaré Derek Nice, président et chef de la direction d'ExelTech Aérospatiale.
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Innotech Aviation construit un nouveau hangar à l'Aéroport international Pierre-Elliott-Trudeau pour abriter un atelier de peinture. Cet investissement de 10 M$ devrait entraîner la création d'une cinquantaine d'emplois de peintres spécialisés.

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Le Cirque du Soleil va pratiquement doubler ses activités. Il vise le développement de trois nouveaux spectacles par année au cours des trois prochaines années. Ces spectacles s'ajouteront aux 14 déjà présentés. Cette croissance permettra la création de 1 500 emplois à travers le monde, dont plus de 700 à Montréal.

Le Ritz-Carlton Montréal reprend sa place parmi les hauts lieux de l'hôtellerie en Amérique du Nord. Grâce à un investissement de 100 M$, l'administration de l'hôtel entreprend la rénovation complète de son établissement de Montréal afin de répondre aux critères les plus élevés en matière de luxe et de confort. Au terme de sa transformation, le Ritz-Carlton Montréal proposera 130 chambres et suites, 35 condos-résidences et 15 condos-suites.
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Mega Brands, la deuxième plus importante entreprise de fabrication de jouets au monde, investit 2,7 M$, incluant un investissement gouvernemental de 600 000 $, dans un programme de formation. Ce projet entraînera la création de 30 nouveaux emplois et le maintien de 175 postes.

Nova Bus, le constructeur d'autobus, investit 6 M$ dans un programme de formation. Cet investissement est financé à la hauteur de 1,5 M$ par le gouvernement du Québec, par l'entremise d'Emploi-Québec. Les dirigeants de l'entreprise prévoient créer 100 nouveaux emplois d'ici 2009.
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Avon Canada inaugure son nouveau centre de distribution dans le Grand Montréal. Un investissement représentant 20 M$. La compagnie estime qu'il s'agit d'un événement majeur dans son histoire et rappelle qu'elle est la plus importante entreprise de vente directe au monde.

La Ville de Montréal approuve un projet de 400 M$ pour redévelopper le site de l'ancien hôtel Viger. La société responsable du projet, DMC Viger, prévoit y construire un hôtel et des unités résidentielles. Le site qui sera ainsi mis en valeur représente une surface totale d'environ 22 000 mètres carrés. DMC Viger souhaite en faire la porte d'entrée est du Vieux-Montréal.

L'Hôtel Quartier poursuit son expansion en construisant un second hôtel, à Montréal. Il s'agit d'un investissement estimé à 22 M$. L'hôtel de 152 chambres devrait ouvrir ses portes à l'automne 2009.

Jefferson Wells, un fournisseur de services comptables et financiers et une filiale de l'entreprise américaine Manpower, poursuit son expansion en ouvrant à Montréal son deuxième établissement au pays. « Montréal est une ville branchée, bouillonnante d'idées, de savoir et d'activités des plus diversifiées. C'est pourquoi la présence d'un bureau dans cette ville servira à renforcer la position ainsi que les opérations canadiennes de la société Jefferson Wells, tout en contribuant au développement des affaires du Grand Montréal », a souligné Steve Linker, directeur des bureaux de Montréal et Toronto.
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TSLab ouvre un nouveau laboratoire à Terrebonne, au coût de 2,5 M$, et prévoit l'embauche d'une douzaine d'employés d'ici un an. TSLab, une entreprise issue des Industries Mailhot et du Groupe HEF, détient une expertise unique en Amérique du Nord en tribologie et dans le dépôt sous vide.

Alcera Conseil, une firme de développement organisationnel et de développement des compétences en gestion, déménage son siège social de Kingston, en Ontario, à Montréal. Ce changement permettra à l'entreprise d'être présente dans la deuxième plus grande agglomération du Canada et ainsi avoir la capacité de desservir les marchés national, continental et international.
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Solideal Canada, une entreprise américaine spécialisée dans les pneus et les chenilles de caoutchouc, inaugurera un nouveau centre de service de plus de 13 000 pieds carrés à Montréal.

Titanium Metals étudie la possibilité de construire une usine de production de titane éponge à Varennes, sur la rive-sud de Montréal. Ce projet représenterait un investissement de 800 M$. La production pourrait commencer dès 2009.

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Deux écoles de commerce montréalaises font bonne figure dans le classement des MBA hors États-Unis du magazine Forbes. HEC Montréal se classe ainsi parmi les 11 meilleurs programmes d'un an. La faculté de gestion Desautels de l'Université McGill se hisse, pour sa part, parmi les 11 meilleurs programmes de deux ans. Le classement du magazine Forbes est basé sur le retour sur l'investissement obtenu par un étudiant après avoir complété son MBA.
Pour consulter le classement complet : forbes.com

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Le Champlain College du Vermont serait la première institution américaine du genre à s'établir à Montréal. Le campus de Montréal est ouvert aux étudiants de tous les programmes du Champlain College. L'expérience pourrait intéresser plus particulièrement les étudiants des programmes de graphisme, de multimédia, de développement interactif et de jeux électroniques puisque Montréal est l'une des villes les plus réputées dans le monde pour leur industrie du jeu électronique, selon le magazine WIRED. Montréal International a assisté le Champlain College à toutes les étapes clés de son projet d'implantation.
Communiqué de presse >>>

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Montréal a été choisie parmi les neuf villes vedettes du Forum économique mondial (FEM) de Dalian, en Chine. Le maire de Montréal et président de la Communauté métropolitaine de Montréal, M. Gérald Tremblay, le ministre du Développement économique, de l'Innovation et de l'Exportation, ministre du Tourisme et ministre responsable de la région de Montréal, M. Raymond Bachand, et de nombreux chefs d'entreprises ont fait la promotion de la créativité, de l'esprit novateur, de la compétitivité et du dynamisme de l'économie du Grand Montréal. Ils participaient, du 6 au 9 septembre dernier, à la Première rencontre annuelle des nouveaux champions qui réunissait des entreprises d'envergure mondiale à haut potentiel de croissance, en raison de leur leadership technologique, de leur modèle d'affaires et de leur approche client. Organisé par le FEM, instigateur de la grande rencontre annuelle de Davos, ce rendez-vous de haut calibre a rassemblé quelque 1 500 participants, dont plusieurs centaines de dirigeants d'entreprises multinationales, des chefs d'États et des leaders d'organisations internationales.
Communiqué de presse>>>

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Selon les plus récentes données dévoilées par l'Union of International Association (UIA), Montréal se classe au 2e rang des villes nord-américaines qui accueillent le plus de congrès internationaux. Avec 87 congrès en 2006, la métropole québécoise a devancé Washington D.C. et talonne New York de près.

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La deuxième édition des Indicateurs d'attractivité, publiée par Montréal International, met en valeur les atouts du Grand Montréal. À partir des principaux facteurs de localisation considérés par les investisseurs étrangers, l'ouvrage confirme l'excellente position concurrentielle de la région métropolitaine de Montréal par rapport à ses principales rivales nord-américaines.

En voici les principaux faits saillants :
Parmi les grandes métropoles nord-américaines, le Grand Montréal détient la :

  • 1ère position pour le nombre d'étudiants universitaires par habitant
  • 1ère position pour la compétitivité des coûts totaux d'exploitation d'une entreprise
  • 2e position pour la qualité de vie
  • 2e position pour la qualité du système de santé et le niveau d'hygiène
  • 3e position pour le taux d'attraction des inventions brevetées

Parmi les principales métropoles canadiennes, le Grand Montréal détient la :

  • 1ère position pour les sommes investies en recherche universitaire
  • 1ère position pour le nombre d'étudiants et d'étudiants étrangers universitaires
  • 1ère position pour le nombre de diplômes universitaires décernés à l'ensemble des étudiants et aux étudiants étrangers
  • 1ère position pour le nombre de centres de recherche
  • 1ère position pour le nombre de chercheurs et les sommes investies par chercheur
  • 1ère position pour le nombre de brevets détenus
  • 1ère position pour le nombre de publications scientifiques en collaboration université/entreprise
  • 1ère position pour les investissements en capital de risque

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