Coordonnateur(trice) – Attraction d’étudiants internationaux

Agence de promotion économique, Montréal International a comme mandat d’attirer dans la région métropolitaine des investissements étrangers, des organisations internationales et des talents stratégiques, ainsi que de promouvoir l’environnement concurrentiel du Grand Montréal.

Vous cherchez un environnement de travail intéressant et stimulant ? Vous êtes une personne dynamique, créative, novatrice et familière avec l’internationalisation de l’éducation et le recrutement des étudiants internationaux ? Vous souhaitez vous investir pleinement et à long terme ? Alors ce poste est fait pour vous !

La vice-présidence Talents internationaux a comme mandat de soutenir ses partenaires et ses clients corporatifs dans l’attraction, l’accueil et la rétention de talents stratégiques internationaux et plus précisément l’attraction et la rétention des étudiants internationaux dans le Grand Montréal via l’initiative Je choisis Montréal

Fort d’un nouveau mandat en attraction d’étudiants internationaux, nous sommes à la recherche d’un(e) coordonnateur(trice) afin de compléter notre équipe. Relevant du directeur – Étudiants internationaux et en collaboration avec les autres membres de l’équipe Je choisis Montréal et l’ensemble de la vice-présidence Talents internationaux, vous assurerez la gestion de projets en lien avec ce mandat.

Plus spécifiquement vous devrez :

  • Soutenir et assister le directeur et les conseillers(ères) dans leurs mandats ;
  • Participer à l’organisation des missions de recrutement à l’étranger en collaboration avec des partenaires locaux et internationaux ;
  • Assurer une exécution efficace et rigoureuse de différentes tâches administratives de l’unité d’affaires « Attraction des étudiants internationaux » (courriels, lettres, comptes rendus, outils de suivi, présentation PowerPoint, rapports, achat de billets d’avion et réservation d’hôtels, facturation, comptes de dépenses, etc.) ;
  • Contribuer au déploiement des stratégies de promotion et assurer une diffusion constante et pertinente de l’information ;
  • Contribuer à l’amélioration des processus et méthodes de travail de la direction.

Exigences :

  • Baccalauréat complété dans une discipline jugée pertinente au vu du poste (administration, gestion de projets, affaires/relations internationales, sciences politiques, ou autres) ;
  • Minimum de 3 ans d’expérience reliée aux fonctions ;
  • Des compétences acquises sur les enjeux et problématiques reliés à l’internationalisation de l’éducation, au recrutement des étudiants internationaux, à l’immigration et à la main-d’œuvre qualifiée ;
  • Expérience en organisation de missions à l’étranger avec de multiples partenaires ;
  • Capacité à gérer de multiples tâches et projets dans le respect des échéanciers ;
  • Habiletés au niveau communicationnel et capacité à utiliser les réseaux sociaux ;
  • Bilinguisme français-anglais à l’oral et à l’écrit. La maîtrise d’une troisième langue est un atout ;
  • Maîtrise des logiciels de la suite Office ;
  • Atouts : connaissance des outils numériques Campaign Monitor, Eventbrite, Survey Monkey, etc.

Qualités recherchées :

  • Capacité à planifier et gérer des projets par priorité dans un environnement multitâche ;
  • Excellente communication orale et écrite, tant en français qu’en anglais ;
  • Grande autonomie et capacité d’assumer des responsabilités de complexité croissantes ;
  • Rigueur, rapidité et minutie ;
  • Personnalité chaleureuse, habileté à développer des relations professionnelles harmonieuses ;
  • Sens développé du service à la clientèle ;
  • Efficacité et aptitudes pour la planification ;
  • Capacité à travailler sous pression ;
  • Capacité à présenter de façon claire et structurée des informations.

Faites parvenir votre CV ainsi qu’une lettre de présentation à : carrieres@mtlintl.com avant le 8 juin 2018.

 Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés. Prière de ne pas téléphoner.