Ajouter

Stratégie en matière de compétences mondiales

Mode de service réservé et Volet des Talents Mondiaux

Montréal International est l’un des partenaires désignés par le gouvernement du Québec pour recommander des entreprises qui souhaitent tirer parti des nouvelles mesures mises en place dans le cadre de la Stratégie en matière de compétences mondiales (SMCM) pour recruter des professionnels hautement qualifiés à l’étranger.

Le mode de service réservé

La SMCM offre aux employeurs un processus plus rapide et prévisible pour attirer les meilleurs talents et de nouvelles compétences au Canada, tout en stimulant la croissance économique et en créant davantage d’emplois pour les Canadiens. Le mode de service réservé (MSR) permet aux entreprises recommandées d’avoir accès à du personnel d’Immigration, Réfugié et Citoyenneté Canada (IRCC) pour les guider à travers le processus d’immigration et les aider à combler leurs besoins particuliers.

Ces entreprises sont mises en contact avec un « gestionnaire de compte » du MSR, qui peut :

  • Les renseigner sur les options disponibles concernant les programmes d’immigration;
  • Leur fournir des explications sur les processus;
  • Les mettre en lien avec le personnel opérationnel concerné au Canada ou à l’étranger (s’il y a lieu);
  • Coordonner leur dossier, et communiquer au besoin avec les divers intervenants dans le processus (EDSC, MIDI, SC ou autres), pour assurer un traitement sans faille.

Le mode de service d’IRCC :

  • Ne traite pas les demandes;
  • Ne priorise pas les demandes;
  • Ne rend pas de décision en matière d’immigration ni d’opinion pour des exemptions d’EMIT.

Pour recevoir la recommandation de Montréal International pour le MSR, votre entreprise doit :

  1. Démontrer comment elle répond à l’un des critères suivants : investissement de grande valeur; entreprise à potentiel élevé/forte croissance; ou entreprisenovatrice.
  2. Spécifier si vous êtes ou désirez être recommandé pour le Volet des talents mondiaux d’EDSC.
  3. Expliquer brièvement en quoi l’investissement répond à la définition d’investissement majeur.

Pour plus d’informations, contactez :

Pierre-Alexandre Renaud

Courriel : talentmtl@mtlintl.com

Téléphone : 514 987-8191

Le Volet des talents mondiaux

Le volet des talents mondiaux (VTM) permet le traitement conjoint et accéléré des demandes d’Évaluation de l’impact sur le marché du travail (EIMT) par le ministère de l’Immigration, de la Diversité et de l’Inclusion (MIDI) et Emploi et Développement social Canada (EDSC), ainsi qu’un traitement des demandes de permis de travail en deux semaines par IRCC pour les travailleurs identifiés qui répondent à certains critères. Le délai de traitement conjoint ciblé par EDSC et le MIDI est de 10 jours ouvrables.

La catégorie A du VTM s’adresse aux entreprises novatrices à forte croissance qui doivent pourvoir rapidement des postes nécessitant des compétences uniques et spécialisées pour poursuivre leur expansion.

Processus de recommandation pour la catégorie A

Pour accéder aux services du VTM – catégorie A, l’entreprise doit présenter une demande écrite auprès de Montréal International, ou de tout autre partenaire de recommandation, qui déterminera son admissibilité au programme et la recommandera ou non au ministère.

Pour ce faire, vous devez démontrer en quelques phrases que votre entreprise :

  • Mène des activités au Canada;
  • Met l’accent sur l’innovation;
  • A la volonté de se développer;
  • Cherche à accroître ses activités;
  • A besoin de talents mondiaux uniques et spécialisés;
  • A identifié un travailleur étranger en particulier comme employé potentiel.

Pour plus d’informations, contactez :

Pierre-Alexandre Renaud

Courriel : talentmtl@mtlintl.com

Téléphone : 514 987-8191

Catégorie B

La catégorie B du VTM s’adresse aux entreprises qui doivent pourvoir des postes hautement spécialisés  du secteur des technologies de l’information et des communications inscrites à la Liste des professions exigeant des talents mondiaux. Pour accéder au service de la catégorie B, l’entreprise n’a pas besoin d’être recommandée par Montréal International ou tout autre partenaire de recommandation.

En savoir plus à propos de la Stratégie en matière de compétences mondiales.